Efterløn er for dig, der har andre planer for dit liv, når du er fyldt 60 år. Eller kender dig selv godt nok til at vide, at du måske får det.

Med efterløn kan du helt eller delvist trække dig tilbage fra arbejdsmarkedet op til 5 år før din pensionsalder. Ordningen er ikke bindende. Du kan til enhver tid melde dig ud af ordningen.

Efterløn – en god investering

En efterlønsordning er en investering i fremtiden. Dine fordele er:

• Mulighed for at modtage helt eller delvis efterløn op til fem år inden din pensionsalder. I den periode kan du som lønmodtager arbejde ubegrænset mod fradrag i efterlønnen.
• Venter du med at gå på efterløn, kan du opnå ret til efterløn på højeste dagpengesats, få større pensionsfradrag og mulighed for at optjene en skattefri præmie.

• Du kan til enhver tid få dine penge retur. De kan blive overført til en pensionsordning, og hvis særlige betingelser er opfyldt kan du få dem udbetalt kontant. Dine penge vil ikke miste værdi over tid, da de bliver pristalsreguleret, når de bliver betalt tilbage.

Du skal tilmelde dig efterlønsordningen, inden du fylder 30 år. Siden 2007 har en fortrydelsesordning gjort det muligt for visse grupper at tilmelde sig efterlønnen senere. Læs om fortrydelsesordningen