Når du skal på efterløn
Når din 60-års fødselsdag nærmer sig, skal du til at overveje, hvordan du vil bruge mulighederne i efterlønsordningen.
Efterlønsbevis
FTF-A udsteder automatisk et efterlønsbevis til dig med virkning fra den dag, du opfylder betingelserne for ret til efterløn. Efterlønsbeviset er ikke en betingelse for at gå på efterløn, men det giver dig visse rettigheder.
Dine rettigheder med et efterlønsbevis
Efterlønsbeviset betyder, at du ikke længere skal betale efterlønsbidrag, og at du har ret til at gå på efterløn, selvom du bliver syg. Du har også mulighed for et lavere pensionsfradrag, optjene en skattefri præmie og få en højere efterlønssats.
Betingelser for efterløn
For at få udbetalt efterløn skal du som udgangspunkt være på arbejdsmarkedet og have almindelig ret til dagpenge. Du skal have fast bopæl i Danmark, et andet EØS-land, i Schweiz, Grønland eller på Færøerne. Endelig skal du have betalt efterlønsbidrag og været medlem af en a-kasse i en årrække.
Ansøgning
Hvis du vil på efterløn, skal du sende os en ansøgning. Du er først berettiget til efterløn fra den dag, vi har modtaget din ansøgning. Når vi har modtaget din ansøgning, indhenter vi oplysninger om din løn og antal arbejdstimer via e-indkomtsregisteret. Hvis vi har brug for yderligere oplysninger kontakter vi dig.
Find ansøgningsskema her.
Hvis du venter to år?
Du skal være opmærksom på, at din efterlønssats bliver højere, hvis du venter to år med at gå på efterløn. Derudover kan du med efterlønssystemets 2-års-regel få et mindre fradrag i efterlønnen for pensioner og optjene en skattefri præmie.
Kontakt FTF-A, hvis du har spørgsmål om efterløn